两人负责财务跟人事行政，而中年人跟老外，是通过猎头公司以及一些渠道高价找来的总经理跟技术总监人选。
说的洋气点，严文洲跟任晓莹是CFO跟HR，那两个一个是CEO，另一个是CTO，有了这几个人，公司的骨架就算是搭起来了。
那两人一个是国内行业龙头顺丰速运的运营副总，一个则是罗宾逊物流的技术总监，都是在物流与快递这个行业里浸淫了十几年的老江湖，人脉资源、专业能力各个方面都毋庸置疑，薪资待遇等条件也已经谈妥，今天来这里，主要是跟夏云这个董事长见个面，顺便就未来发展做一些沟通。
“董事长言重了，这事说起来还是我们的本职工作呢！”
任晓莹笑着谦逊了两句，她跟严文洲原本属于安德鲁基金，擅长的本来就是企业重组、托管、包装、运营这一块，对于人才猎头业务也不陌生，组建一个全新公司的管理层对他们来说驾轻就熟。
而且在美国呆久了，对于春节的概念并不深刻，也并不觉得在春节假期内国内外到处跑有什么为难的地方。
顿了顿，任晓莹侧着身子给夏云正式介绍道，“董事长，这位是顺风集团运营总部的张浦真张先生，这位是美国罗宾逊物流信息技术部的史密斯先生。”
夏云微笑分别跟两人握了下手，“张先生、史密斯先生，欢迎来到四海物流，相信在这里，你们会有更好的发展！”
张浦真带着一副茶色眼镜，含蓄的打量了夏云几眼，跟夏云握手之后，笑着客气了几句，“我也相信在夏董的带领下，四海物流一定可以扶摇直上。”
史密斯则是直接多了，在任晓莹的翻译下，咕哝了一句，“希望如此！”
这位罗宾逊物流的技术总监，原本日子过的相当滋润，并没有跳槽的打算，更完全看不上不知道从哪个犄角旮旯里冒出来的四海物流，只不过后来蒋佩兰动用了一些特殊的手段，才把他跟他手下的一个团队从罗宾逊里挖了出来。
夏云笑了笑，请几人在靠墙的几组沙发上落座……郑薇跟廖小明事不关己，稳稳的坐在藤椅上低声聊天喝茶，谢智慧犹豫了一下，坐到了夏云的身边。
坐定之后，夏云给他们介绍了一下谢智慧，并随口说明了关于她的安排，张浦真几人都是没什么意见，微笑着点头跟谢智慧打了个招呼。
组建新公司，大老板安排一两个心腹亲信进入关键部门那是再理所当然不过了……要是没安排人进来那才是真的不正常。
谢智慧对自己的定位也很清楚，打过招呼之后，奉行少说多听的原则，低调的坐在一旁听夏云他们聊天，并不怎么说话。
从某个角度上说起来，这也算是四海物流成立后第一个正儿八经的高层会议，如果将来公司壮大了、牛
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